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公积金缴费基数的变更

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发表于 2009-6-9 14:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
每年七月要调整公积金缴费基数,请问是按上年7月至今年7月的月平均工资调整吗?

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发表于 2009-6-9 15:18 | 显示全部楼层
看公司政策。当然最好是按你提到的办法了,呵呵。
每个地方都有一个上下限,一般是当地社会平均工资的60%-300%

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发表于 2009-6-22 23:25 | 显示全部楼层
不知楼主在什么地方~
北京的规定是按上年1月至12月的平均工资做基数,不得高于社平的300%,无下限

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发表于 2009-6-23 16:23 | 显示全部楼层
一般的城市都是上一个自然年度的平均工资。1月-12月。

大连市5倍社平工资上限。但是高于3倍社平的部分需要缴纳个所税。

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 楼主| 发表于 2009-6-26 16:22 | 显示全部楼层
问了公积金中心,答复说:按上年7月至今年6月的工资计算。谢谢了

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发表于 2009-6-27 08:10 | 显示全部楼层
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原帖由 dj1971 于 2009-6-26 16:22 发表
问了公积金中心,答复说:按上年7月至今年6月的工资计算。谢谢了

公积金中心都是这样讲的,呵呵。
国家住房公积金有个条例的,各地也有规定。你们公司能这样做,最好了,呵呵。

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 楼主| 发表于 2009-6-29 11:22 | 显示全部楼层
再请问一下:公积金中心公布了新的社平工资,并且通知说公积金的缴费基数上下限为[社平工资*60%,社平工资*300%]。但是我们单位有部分员工月平均收入远远高于缴费基数的上限,而且我们单位和个人的缴费比例均已达到最高比例12%。请问:这部分员工是不是可以按实际月平均收入做为缴费基数缴纳公积金,同时对超过规定缴纳的部分缴纳个税?

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发表于 2009-6-29 14:24 | 显示全部楼层
根据《住房公积金管理条例》,经北京住房公积金管理委员会第八次全体会议审议通过,北京市人民政府批准,北京2009住房公积金年度(2009年7月1日至2010年6月30日)住房公积金缴存比例为12%,缴存额上限为2682元。北京市一般企业不允许突破上线。

[ 本帖最后由 weiguoyin868 于 2009-6-29 14:30 编辑 ]

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 楼主| 发表于 2009-6-29 14:50 | 显示全部楼层

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发表于 2011-7-2 11:23 | 显示全部楼层
我进来学习了,我们这里按上一年度平均工资计算的
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