[题库]不知道这个非常有价值的工作版主感不感兴趣

chenhuafu

如果有很多的题目存放在Excel中，形成一个题库，如下图的简单例子，然后利用VBA自动从Excel表格中随机提取数据生成一个试卷。 要求如下： 1、根据题型的要求，每一种题型只能有多少多少题（如单项选择题20题） 2、规定每一章的选择题出题的数目（比如第1章有3题） 3、每一个题目预先设置一个难度（易、较难、难），要求随机出题时必须要达到“易”占25%，“较难”占50%，“难”占25% 4、题目出来后，要求每次抽题同一题目的答题项的顺序必须改变，如第1题的答案是0，在“选项4”，在第2次抽提是如果还抽到它，可把选项“0”放到其他选项（选项1、选项2、选项3等）。 5、最后还必须生成一个标准答案，标准答案随着抽题的不同而作出相应的变化。 版主老大有没有考虑做这样的一个工程，这可是一个很有价值的事情。为很多中小学老师从题库中抽题测试学生做点共享。 DEoIIuAK.rar (1.54 KB, 下载次数: 40)

2006-2-22 14:27 上传

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[题库]不知道这个非常有价值的工作版主感不感兴趣

[此贴子已经被作者于2006-2-22 14:27:22编辑过]

chenhuafu

另外，这个题目能否作“竞赛”的题目？

konggs

是个不错的见意。

我有几点看法：

一、用word的表格作为数据源也许更好。

原因有二：

1.竞赛题大多是只考察一个软件，不考察软件相互间的用法。

2.用word的表格作为数据源，可以把图片和公式作为“字”来处理，这样面对的试库可以广不少。（不过.mdb可能也行）

二、要求还可以再严格一些，这样更科学。

三、如果这做为竞赛题，分值应该比较高，因为实用加有难度。

chenhuafu

谢谢kongs兄的参与，这个确实“实用价值”很高，但既然作为竞赛题，那就要求出题者首先要有一个答案，看来这个答案只能是守柔来给出了。

kongs提的建议很好，可以把题库放在word的表格中，或者是Access库里面。但是考虑到Excel可以调用随机函数（包括工作表函数和VBA函数都有），那么在抽题时，答案项可以随机分配，实现起来可能容易一点。

希望大家都来参与讨论。谢谢！

[此贴子已经被作者于2006-2-22 20:00:34编辑过]

smzc

你不如这样说，我不会这样一个有价值的题目，请大家帮助一下。

lxz_lz

来看看。。。来学学。。。偶8是版主。。。呵呵!

chenhuafu

难道只是我一个人用得上吗？ 我想只要是当老师的，都会用得上，除非你不是老师。 做这个东西的目的，无非是把老师从题海的解脱，投入到其他更加有意义的事情中去，除非这个老师只想碌碌无为混日子，误人子弟。 做好这样一个题库，只要把新题添加进去，当然，最好把解法、评析、容易出错的难点等等添加进去，最终造福的是谁？大家都应该知道吧！

以下是引用[I]smzc[/I]在2006-2-23 11:01:19的发言：[BR]你不如这样说，我不会这样一个有价值的题目，请大家帮助一下。

守柔

楼主的出发点和想法很好，但处理时，我觉得有几个问题：

作为工程提出，放在竞赛题中是不合适的，竞赛题中的代码，通常不宜超过200行；另外，这个程序，从楼主的提法而言，显然更适合于在EXCEL中操纵WORD（WORD中操纵EXCEL也可以，但不如前者更方便，特别是难度选择和数量选择，可以直接在EXCEL界面中完成，然后“打印”到WORD中。

这个题目，要想完成，必须同时精通EXCEL和Word，并且有相当的时间来完成，但凡成为一个工程（事实上就是一个工程），需要考虑的问题很多，绝非KONGGS兄所想的那样简单（这是我臆测，我猜想KONGGS兄可能并未做过类似的工程，比如代码在500行以上甚至更多的），所以，除了不宜作为竞赛题，也不宜作为一个提问的贴子。

那么，这项工作总得有人来做，谁来做？

我的想法，从楼主开始，构建这样一个系统，慢慢完善，有问题的，瓶颈的地方，逐一提问，解决。也可以发动一些有相同爱好的网友进行合作分工进行。

说得不好的地方，请楼主原谅。

祝此事早日完成。

konggs

这个问题，我想了一段时间。 但具体的每一步还是有许多问题要解决。 1、建立三张表（以下都在Word中），分别是单选题题库，填空题题库，问答题题库。 形如这样： ---------------- ××智能题库 上次抽出的题：颜色为红色 这次将要抽出的题：颜色为蓝色 表一（选择题） 章节 题目 A B C D 正确答案 难易 抽中次数 1 3＋4＝ 5 6 7 8 B 易 0 … 表二（填空题） 章节 题目 正确答案 难易 抽中次数 1 3＋4＝____ 7 难 0 … 表三（问答题） 章节 题目 正确答案 难易 抽中次数 1 小明与小华… 小华多 易 0 （是否应该加一个能力层次？） --------------- 二、在word的打开，关闭中加入这样的功能：打开时（有蓝的话，替换红色，），有如蓝色的字体，替换为红色，其他，黑色（只留一次）。（具体，还可商榷，意思就是只留一次上次抽出的内容）， 三、在第一行第一列中循环，当不一样时，再在上面的题目中选择次数最少的几个，再在这几个中，找易一个（随机数取），找难一个（随机数取），等取出。（可能用到数组三维）（即找到第一章的选择题 再找第二章，类推。 再找填空题，等等。 四、再在新建文档，插入这些内容，最好，排版（8K）同时完成。最后插入分节符，插入数组的最后一个数组，再排版好。 五、最后，打开一个窗口，请审阅一次。这样 问题：今天早上找了一份常规试卷的具体要求（100分）： 能力层次：识记15％，理解30%，掌握30%，综合应用15％ 难易层次：难，较难，易，较易。 这些如何把握，通过一个类似于抽奖的程序来原取这些要求。 150分的要求又是什么？ 上面的第三步，很繁杂。 下面的问题也是不好对付的。 这些的代码，肯定要加状态条，还要有详细的错误处理机制。不然，还还以为Kill了 这是个庞大的代码集（估计200行以上），如果做的话，也许某个小步，我可以完成。但总体把握，还是信心、能力不足。

[此贴子已经被作者于2006-2-23 12:03:46编辑过]

chenhuafu

kongs提出的建议甚好，但希望有一个“系统分析师”提出一个总体架构，确定每一个“模块”的功能，然后一个一个问题在细分，注意解决。

但是在Word板块中，谁能做这样的“系统分析师”呢？建议到程序开发板块发一个“小字报”，毕竟那里的“工程师”多啊。