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闲来无事，编了个人事小程序来练练手。原本想要把各大模块全部做出来，后来因为工作上的事情比较多再加上如果全部弄出来可能没办法运行。所以也就作罢了！
好了，不废话了。下面将相关功能与说明贴上：
系统启用：
1、本系统启用时需将整个“HR System”文件夹放D盘根目录下。
2、初次使用时需要对系统参数进行设置，除地区代码和地区名称（该部分为2018最新版）部分以外均可以根据实际进行设置。
3、工号如需要0号（“000000”）工号的存在，初始请录入“-1”。
基本信息：
1、日期的录入：
该程序要求所有的日期（除程序自动生成的外）都按4位年份2位月份2位日期不输入任何间隔符（例：2018年10月10日 直接录入成：20181010即可）。
2、关于工号：
本程序的工号由系统自动生成，在数据库中是按1、2、3......以自然数的格式保存。但是在查询结果会以“000001”这样六位数的格式显示，主要是为了和工作证上的号一致。
3、录入界面的操作：
为减少录入的重复，本系统所有可以自动生成的均会在跳出相应文本框后自动生成。当然，如果有误可以进行修改。人员正式录用入职信息的录入，只要在填写了正确的身份证号跳出该文本框后，相应招聘时录入的内容都会自动生成。如果有误请自行以实际修改。
4、关于查询：
本系统的查询均采用模糊查询的方式，在执行查询动作时只需在相应的文本框内录入“工号、身份证号、发证机关、失效时间、姓名、性别、生日、联系电话、籍贯、民族”等项的任一位或一个文字即可（当然录入的越多越准确），如需要全部查义时输入“*”即可。
5、关于唯一识别码：
本系统有两个数据库。一个是招聘数据库，用来保存招聘信息；一个是人事数据库，用来保存正式录用且入职人员的信息，两个数据库无关联。
招聘数据库的唯一识别码是应聘人员身份证号。
人事数据库的唯一识别码是工号。
系统模块：
本系统共有：登录、面试记录、招聘计划、招聘报表、人员信息录入、人事管理（下设：人员转正、奖惩记录、人事异动、人员属性调整、人员信息修改、离职管理、人事约谈等模块）、人事查询、合同管理、合同报表、用户切换、用户管理（在此模块下可进行用户的增减、停/启用和权限设置）、系统设置（系统初始化或自身差异可根据实际设置）、招聘数据管理（需管理员授权）、人事数据管理（需管理员授权）、数据库备份、系统帮助等15个模块。
界面录入方法
界面录入时可采用Enter或Tab键切换到一下录入对象框内，以减少鼠标的点击次数可以提高录入速度。
数据库备份
为保证数据的完整性和系统突然意发生时保全数据，建议每次操作完成在退出系统之前均备份一次数据库。数据库的备份路径为：“D:\HR System\”会出现“人事数据备份”和“招聘数据库备份”两个excel文件。
补充内容 (2019-9-27 21:03):
请各位用wps打开，我是在wps下做的！ |
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发表于 2018-10-12 12:52
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