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人事打分统计

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TA的精华主题

TA的得分主题

发表于 2015-1-24 19:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
权重里有四种情况,被打分人可能遇到四种情况之一:公司领导25%,部门负责人50%,部门人员20%,其他人员5%;当无本部门人员时,公司领导30%,部门负责人60%,其他人员10%,以此类推

人员述职评议打分统计表.rar

5.04 KB, 下载次数: 65

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发表于 2015-1-27 12:26 | 显示全部楼层
本帖最后由 sunya_0529 于 2015-1-27 12:31 编辑

U5中的公式,记得把E5、H5、N5、T5中求平均值的公式做一下排错处理,有错误值的都=0
  1. =SUMPRODUCT(CHOOSE({1,2,3,4},E5,H5,N5,T5),OFFSET(权重设定!$B$2,MATCH(--(E5>0)&--(H5>0)&--(N5>0)&--(T5>0),{"1111","1101","0111","1011","1110","0000"},0),,1,4))
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