求高手帮助，设计绩效考核强制分布函数

我走我流

丢丢表格 发表于 2020-7-18 16:41
要是 没有达100分及以上时，那就把 S 级的 归入 A 级 ？？

=LOOKUP(SUM(N(B$4:B$12-ROW($4:$12)%%>=B4-R ...

同样的问题，老师已经帮忙提了。涉及到第1名的归属问题（S 不够A来凑，还是向下走的原则），其实还有同分的问题，。。。

youer_ma

参考了别人的，也写了一个：
=INDEX(IF(AND(B4>=100,OR($C$2="S",$C$2="A")),附表1!$B$3:$F$3,附表1!$V$3:$Z$3),MATCH(1=1,(RANK(B4,OFFSET($B$4,,,COUNTA($A$4:$A$100)))<=SUBTOTAL(9,OFFSET(附表1!$B$10,MATCH($A$1,附表1!$A$10:$A$18,0)-1,MATCH($C$2,附表1!$B$1:$Z$1,0)-1,,COLUMN(A:E)))),0))
附表1!$V$3的值改为“A”了。或
=MID(IF(AND(B4>=100,OR($C$2="S",$C$2="A")),"S","A")&"ABCD",MATCH(1=1,(RANK(B4,OFFSET($B$4,,,COUNTA($A$4:$A$100)))<=SUBTOTAL(9,OFFSET(附表1!$B$10,MATCH($A$1,附表1!$A$10:$A$18,0)-1,MATCH($C$2,附表1!$B$1:$Z$1,0)-1,,COLUMN(A:E)))),0),1)

douzi198634

丢丢表格 发表于 2020-7-18 16:41
要是 没有达100分及以上时，那就把 S 级的 归入 A 级 ？？

=LOOKUP(SUM(N(B$4:B$12-ROW($4:$12)%%>=B4-R ...

感谢，没有S是归入A级

douzi198634

guodongshu 发表于 2020-7-18 15:45
让我再改一次公式。。。刚刚D挡0人就忽略了
=INDEX(IF(B4>100,{"S","A","B","C","D"},{"A","A","B","C", ...

十分感谢，还帮我进行了解释

douzi198634

我走我流 发表于 2020-7-18 17:15
同样的问题，老师已经帮忙提了。涉及到第1名的归属问题（S 不够A来凑，还是向下走的原则），其实还有同分 ...

重分确实比较特殊，但是还没有遇到过，绩效文件中也没有说同分的规则

pxy0409

复杂的公式,是否可以通过改变等级结构表来简化?

pxy0409

pq中将某行重复N次:Table.AddColumn(筛选的行, "自定义", each {1..[人数]}).(等级表结构转换时可用PQ处理,也可手工录入)暂时想到了多维度Vlookup引用,需要先把等级表的结构改造一下,可以实现批量计算.
目前的问题:排名没有想到公式,暂时手工排序后录入的;对于分值相同的,也没有解决排名问题,这个怕是还要修改分数才行,否则不公平.

pxy0409

试图以power query 解决,可见此贴:

https://club.excelhome.net/thread-1615899-1-1.html